第61章 培训产业(2/3)
此时香港一部新电影上映，放映周期一般是20天。
口碑好，持续有人看，自己还能当家做主的话，可以延期到40天左右。
票房表现不好，可能就是一日游。
一条院线每年至少要准备20部左右高质量的片子，才能保证院线不开天窗。
听完周余的话，梁永丰暂时放弃了开启电影产业的打算。
他早晚会进入电影产业，但是现在时机还不成熟。
除非能像《故乡的龙舟》一样，再出现一次瞎猫碰到死耗子的事情！
相比于电影，倒是另外一件事摆着在了梁永丰面前。
随着《故乡的龙舟》大卖，永丰精密机械公司和广东商业地产公司也出名了。
他们的模具和房产订单都出现了爆发式增长，尤其是广东商业地产公司那边。
《故乡的龙舟》同时也宣传了大陆的改革开放。
之前很多港商甚至都不知道大陆改革开放了，就算偶然听说，也没有当回事。
现在想到大陆开厂的港商数量激增，广东商业地产公司甚至都开始接受预订了。
梁永丰一方面让周余尝试申请弄几台机械过来，另一方面积极扩大规模。
他准备把人员规模扩大一倍，增加到2000人左右。
这个时代雇人的成本倒是不高，每天3块钱就足以雇佣一个壮劳力。
但是根据梁永丰之前的经验，给这些人加持技能，平均每人每天要5个点的积分。
增加1000人每天就要增加5000块的支出，再加上原本将近1000人，还有不少需要技能加持，一年下来就是200多万的支出。
这不是一笔小钱！
经过石毅教人开车的事，梁永丰发现培训可以大幅降低所需要花费的积分，他准备搞个培训班。
梁永丰打开系统，发现这属于教育产业下的职业培训内容。
职业培训又分为服务行业培训、家电和车辆维护培训、建筑行业培训等，梁永丰果断选择了建筑行业培训。
建筑行业培训又分为岗前培训、转岗培训、在职培训等，梁永丰选择了岗前培训。
岗前培训
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