第133章 设置新岗位(2/3)
数量只有一百多人，妇联的主要工作是调解家庭矛盾，帮助职工排解后顾之忧。
里面的女工全都是老娘们，每天七嘴八舌说长道短。
董慧芳是个本分人。
如果将她安排到妇联工作，先不说会不会受欺负。
万一学的和其他老娘们一样变成长舌妇，属实得不偿失。
至于安排到洗煤车间，董光明又舍不得。
陆远笑呵呵道：“董哥，您这属于是灯下黑，想让慧芳大姐有班上，又能干一些轻巧的活，为啥不单独设立一个岗位呢。”
“哦？说说看，你有什么办法。”
董光明好奇道。
陆远看了一眼挂在墙上的厂区平面图，说道：“煤矿是不是只有百货商店，没有肉店？”
“肉店……”
听到这个词，董光明掏出一支烟，分析陆远话中的意思。
片刻后，董光明恍然大悟，爽朗大笑道：“好你个陆远，真是一言惊醒梦中人！”
“对对对，单独设立一个岗位，解决矿工和家属的卖肉问题。”
“好办法，真是好办法！”
后勤科负责煤矿工人的吃喝拉撒，自然也有权利设立临时的销售点。
目前，煤矿通过和陆家庄合作，获得了充足的肉食品供应。
年前，陆家庄提供的各种肉食品，大部分以福利的性质发给了工人。
过完年以后，陆家庄还会继续给煤矿供肉。
后续这些肉应该怎么处理，后勤科和董光明尚未拿出一个妥善的办法。
如果开设工厂附属肉店，对外销售各种兽肉，不但解决了董慧芳的工作问题，还能满足工人和家属的日常所需。
工作量不算繁重，每天有大把时间照顾孩子。
解决了心里的一个大问题，董光明开心地将陆远拉到椅子坐下，又亲手给陆远泡了一杯茶。
诸多国有煤矿中，前进煤矿属于中小型煤矿。
和动辄几千数万工人的大型矿场比起来，前进煤矿的内部配套生活设施不算多。
小商店出售各种针头线脑，肥皂百货等商品。
规模不大，商品也少。
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