第四十六章 《新工作，挑战重重的岗位》(1/3)
江君站在那座崭新而又充满现代感的写字楼前，仰头望着高耸入云的大楼，心中既充满了期待又有些许忐忑。这是她新入职的公司——盛华集团，一家在行业内颇具影响力的企业。她此次应聘的岗位是市场部的高级策划专员，一个充满挑战的岗位。
走进公司，宽敞明亮的办公大厅里，员工们行色匆匆。江君深吸一口气，走向人力资源部报到。人力资源经理是一位名叫林悦的女士，她热情地接待了江君，“江君，欢迎你加入盛华集团。你的这个岗位可是很有挑战性的，目前我们公司正在筹备几个大型项目，市场部的策划工作至关重要。”江君坚定地回答：“林经理，我已经做好了迎接挑战的准备。”
江君被带到了市场部，市场部经理陈峰是一个雷厉风行的人。他看了看江君的简历，微微点头，“江君，我看过你的过往经历，你在江氏集团也做过不少成功的策划。但这里是盛华，我们的要求更高，节奏更快。我们现在手头上有一个新的产品推广项目，你先参与这个项目的前期策划工作吧。”
江君的办公桌在靠窗的位置，周围的同事们看起来都很忙碌。她刚坐下，邻桌的同事晓萱就凑了过来，“江君，你可得小心点这个项目。这个产品的定位很模糊，之前已经有同事做过一些策划，但都被陈经理否决了。”江君感激地看着晓萱，“谢谢你的提醒，我会好好研究的。”
江君开始深入了解这个产品，这是一款新型的智能健康手环，功能繁多，但却缺乏一个核心的卖点。她查阅了大量的资料，分析市场上同类产品的优缺点，还做了很多消费者调研。
在一次项目讨论会上，江君提出了自己的初步想法，“我觉得我们可以把这款手环的核心卖点定位为‘个性化健康管理助手’。现在的消费者越来越注重个性化的健康管理，我们可以根据用户的身体数据，为他们定制专属的健康计划，并且手环可以实时跟踪调整。”
陈峰皱着眉头思考了一会儿，“江君，这个想法有一定的创新性，但是如何实现个性化定制，技术上的难度和成本我们需要考虑。”其他同事也纷纷提出了自己的疑问。
江君有些紧张，但还是镇定地回答：“我们可以和技术部门合作，开发一个简单的算法，根据用户输入的基本信息和
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