第72章 继续招聘(2/3)

致富，不想让这些村民们拖了后腿，导致最终一事无成，胎死腹中。

    过了今天晚上就已经是初六了，该出去务工的人，也差不多陆陆续续要出去了。

    所以讲完前面的话之后，许乔龙让村委会的工作人员登记一下，真正要来村集体企业上岗的人有多少，还有多少个工作岗位没有人应聘。

    为了将这件事情确定下来，许乔龙直接又让村委会的人，去取了大量的现金，只要是确定下来的人，直接签上合同，提前发放500块钱的工资。

    这500块钱会在下个月发工资的时候扣除，作为村集体企业，是不会像外面的企业一样，去押村民们半个月或者一个月的工资。

    为了让村民们卸下心里的防备，在用工合同上面，一再的注明，每个月一号发放工资，每延迟一天发放，补偿1的工资额度。

    村集体企业只有一个要求，如果你选择辞职不干，必须要提前10到15天，在此期间，他们找到人之后，你随时可以离岗，没有找到人的话，在原岗位呆够15天，就可以离职，不负任何的责任。

    一番登记下来，那些出苦力活的，基本上都被应聘满，操作机器的人员，还有将近一半没人应聘。

    企业在市里边的驻地，只有三个高中毕业的女生，应聘了行政打杂的工作，销售岗位与中高层，却没有人去应聘。

    这一切都在许乔龙的意料之中，对于一家企业的管理，这样的人才，村子里确实找不到人来应聘，木材粗加工基地，各个村的木匠，基本上都报了名，但由于木匠稀少，根本凑不齐人数。

    一些铲车，挖机，操作碎石机和采砂机的专业人员，直接空出来了一大半，爆破的工作，都被治保主任带着另外两个当过兵，上了年纪的人接了下来。

    将所有没人应聘的岗位记录下来之后，许乔龙直接给三叔公发了过去，让他在南溪村那边，找到合适的人来应聘，先将工作岗位定下来。

    这个时代，只要是大村子，最少都有一个或者两个开拖拉机的人，一些小村子，两三个村子合到一块，也有一个会操作拖拉机的人。

    在农村里面，只要你敢开拖拉机，那么挖机跟铲车的操作，他们也敢直接上手，无所谓什么证不证的。


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