第191章 斐迪和同窗 1(1/4)
第191章 斐迪和同窗 1
斐迪被早早的送到了国外学习。
李宏和潘译是斐迪在国外读书时认识的，由于合得来慢慢成无话不谈的好兄弟。
“兄弟，辛苦了这种事，我们只能出出主意和钱，至于国外我们企业所有关系网你都可以用”。
斐迪诚恳的一笑，“好啊！到时别说我连累了你们”。
李宏和潘译是斐迪留学期间的同学兼死党。
故乡情将三人紧紧的团结在一起，却又性格各异，李宏偏执、潘译油滑、斐迪狠辣。
在经济领域的金融头脑，让彼此间相互欣赏。研究室、球场、酒吧、新城河畔留下三人友谊的写照，从人生哲学儒商论道到推杯换盏高谈阔论。
金融领域的高材生即使没有好的家庭背景，也不会缺钱。
与其他留学生勤工俭学或花天酒地不同，三人在闲聊时提出想合伙做件事情试试身手。
潘译第一个跳出来提议大家成立个基金公司。
李宏却反对，说道：“股票、期货、风投么，我不认为金钱等同于价值。”
潘译似乎预见李宏会反对。
“说说你的计划？”
“我也没有实际的计划，不过我觉得最能体现个人能力的应该是销售。”
最后，三人决定以留学时间为期限，选择一种大众消费产品，做一次品牌的竞比。
一场同窗间的营销竞赛，零投入，最终结果以市场价值比定胜负。
目标明确，当即行动起来，三人开始选择产品、品牌推广、运营文化，都遵守差异化营销来定位，通过一番调查后，在接下的运营中将自己的秉性发挥出来。
潘奕整合营销
潘译选择进军服装界，规划定位为中青年为主的潮流品牌，运营方式采用更直接的整合营销。
突破口锁定中高档定位的t品牌和wstor。
这两个品牌正陷于&34；前有强敌后有追兵&34；的行业困局：既要抵御快时尚品牌的价格冲击，又面临奢侈品的市场挤压。
潘译凭借其独特的谈判优势，精准选择两位互为竞争对手的美女掌舵人作为突破口。
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