第33章 强盛的部落吓死人(2/6)

先进行讲理，如果不同理，老衲还会些拳脚。” 这样看似简单粗暴却又有着一定道理的原则。他本意是在面对复杂的外部局势时，先用和平的方式去沟通交流，寻求共赢的可能，但如果对方冥顽不灵，那就不得不采取强硬的手段来维护部落的利益和尊严。

    然而，部落管理委员会的成员们似乎在执行过程中出现了一些偏差。他们受此影响，最近的戾气变得较重，对通过武力征服的方式越发依赖，以至于在领土拓展过程中，单纯依靠拳脚进行征服的次数逐渐增多。这种情况的出现，让龙傲天感到一丝忧虑。他明白，过度的武力征服虽然能够在短期内迅速扩大领土，但从长远来看，却可能会埋下深深的隐患。那些被武力征服的部落，心中难免会存有怨恨，一旦有机会，很可能会引发叛乱或者反抗，这对于刚刚走上强盛之路的部落来说，无疑是一颗随时可能引爆的炸弹。

    经过深思熟虑，龙傲天决定暂时收回部落管理委员会对于部落领土拓展的权限，将这一重任全部交给四大军区直接负责。四大军区的将领们都是身经百战、经验丰富的老将，他们对于战争的局势有着更为敏锐的洞察力和精准的判断力。同时，龙傲天也深知，武力并非解决问题的唯一途径，因此他安排部落管理委员会专注于对部落现有和新增领土的管理工作，包括人口的安置、资源的分配以及文化的融合等方面。此外，部落管理委员会还要辅助四大军区执行领土拓展工作，在武力征服之后，及时跟进后续的安抚与治理措施，做到恩威并施。

    在这一决策实施的初期，四大军区和部落管理委员会之间的协作并不顺畅。四大军区的将领们习惯了在战场上的直接指挥和果断决策，对于管理委员会的一些建议和要求有些不太适应。而管理委员会的成员们则认为军区在执行任务时过于鲁莽，缺乏长远的规划。然而，龙傲天并没有因此而动摇自己的决定。他多次召集双方的负责人进行沟通与协调，明确各自的职责与任务，强调相互协作的重要性。

    随着时间的推移，双方逐渐找到了合作的默契。在一次针对北方一个中型部落的领土拓展行动中，四大军区率先派遣了一支精锐的侦察部队，深入了解对方的兵力部署、地形地貌以及民心所向。根据侦察到的情报，他们制定了详细的作战计划，准备以最小
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