第67章 兵制改革，朝廷激辩(7/8)

实力增强，我朝在外交上的姿态和策略可能会发生变化。在与他国交往时，我们需要依据军队的实际情况调整外交辞令和谈判策略。比如在与周边国家的边境划分、贸易往来等事务中，军队实力成为重要的谈判筹码。而且，军队实力的变化可能会引起他国的警惕，我们需要通过外交手段加以安抚，避免引发不必要的冲突，这对鸿胪寺的外交能力提出了更高的要求。若外交处理不当，可能会导致周边局势紧张，影响国家的和平与发展。”

    林羽听完，神色镇定，目光坚定，有条不紊地回应道：“诸位大人所言问题确实存在，但这些困难并非无法克服。工部可通过提高工匠待遇吸引人才，如提供更高的薪酬、更好的生活保障，让工匠们安心工作，同时改进工艺提高生产效率，引入新的技术与设备，缩短兵器、铠甲的制作周期；吏部可借鉴历史经验，参考秦汉时期选拔军官的标准，结合当下实际，制定合理的军官选拔制度，确保选拔出德才兼备的军官；刑部与兵部加强沟通，共同制定完善的军事司法条例，明确军事犯罪的界定与惩处标准，确保军事司法的公正；礼部则可组织礼官研讨，参考古代兵制变革时礼仪调整的经验，规范新的礼仪制度，使军队礼仪与募兵制相适应。太仆寺可与各地马场合作，扩大马匹来源，同时培养专业畜牧人才，提高马匹的繁育率与质量；司农寺可鼓励农民开垦荒地，给予开垦者一定的土地优惠政策，推广先进种植技术，如改良种子、合理施肥，提高粮食产量；鸿胪寺则加强对外交官员的培训，提升外交智慧，通过模拟外交谈判等方式，让外交官员熟悉不同情况下的应对策略。只要我们齐心协力，定能解决这些问题。”

    朝堂之上，气氛热烈得如同夏日骄阳。大臣们身着朝服，神色各异，个个都好似有满腹经纶亟待抒发，一时间各抒己见，争论得面红耳赤。有的大臣慷慨激昂，双手挥舞，极力支持林羽，言辞恳切地说道募兵制乃是提升军队实力的不二法门，唯有如此，大唐军队方能在未来的征战中无往不胜，在边疆的防御上固若金汤，国家才能长治久安；而有的大臣则眉头紧锁，神色凝重，坚决反对这一改革，忧虑重重地提出，改革或许会触动诸多利益集团，引发一系列难以预料的问题，甚至会让国家陷入混乱之中，危及大唐的根基。这场激烈的辩论从清
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