第32章 论科研人才的珍贵(1/3)
但这种突兀在大主任眼里又莫名顺眼，没想到这个赵青葵不但聪明还如此勤快，瞧瞧那手一刻也没闲着。
大主任的嘴角不由得满意地勾了起来。
“行，我也不耽误你们工作了，加油努力赶超一厂，成为白昼城最专业最高效的棉纺织厂！”
“加油！加油！加油！”
车间的学徒们齐齐地喊了三声。
这也是第一天师训要求的，当听到领导喊出“赶超一厂”的动员口号，不管是会议室、车间或任何场合，只要听到这四个字都要集体回三声加油以彰显气势。
大主任从加油声感受到学徒们的活力与信念，满意地踩着她的小皮鞋离场。
待大主任走了许久，周遭才响起窃窃私语。
“是什么专家呀？”
“不是说全国知名的科研专家嘛。”
“科研专家是做什么的？搞飞机大炮的吗？还是研究药品啊？”
“不知道，不过我们厂也有好多大机子，可能跟那个有关吧。”
新一批学徒大多数十六七岁年纪。大家都是该上高中的年纪，但因为各种原因不得不初中毕业就出来赚钱养家。
粗浅的学业生涯只教会她们简单的语文数学，哪知道什么科研专家，对她们来说那就是遥不可及的学神。
当然，以上的心思只限于那99个心思单纯的学徒。
唯一一个见过大世面的赵青葵心里估摸着，可能是二厂引进大机子的厂家派来的年检技术人员。
毕竟是些动辄几十万的大机子，每年都派技术人员来检修也是应该的。
技术维修人员，在她的时代是非常常见的，不过这年代的技术人员和她的世界还是有所不同。
这时代能供出一个大学生是非常了不起的事情，更何况掌握大型机器设备核心技术的技术人才，对于急缺人才的国家而言，可不就跟科研人员一样珍贵！
说来插句题外话，赵青葵也是来到这里才切身处地感受到这里的人才匮乏程度。
就拿维修电器来说，在她的世界修风扇电视什么的并不值钱，甚至很多在保修期的电器都可以免费维修。
但这里呢？修一台风扇25块，还不带
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