第147章 完结上(8/9)
他哪怕不为自己考虑，也要为两个儿子打算，在有生之年，尽量多为他们留一些东西。
而他职位越高，工资也就越高，能留下的东西也越多。
因此，去掉职位前的「临时」二字后，程进并未懈怠，最近一直在考虑继续进修的事。
程亮升上副主任后工作也很拼，但他不是因为家庭压力大，而是真心喜欢这份工作。
谢澜跟以前的李厂长不同，后者非技术出身，又好大喜功，喜欢排除异己，在他手底下做事只能用两个字形容———憋屈。
技术研究没有成果，他会觉得你无能，有了成果他又会嫌七嫌八，提出十项改进措施能有两项落实就谢天谢地、但就算这两项措施推进了下去，李厂长也会上下嘴皮一碰，把功劳抢走给他信任的人。
像程亮这样被他划到谢澜那边的人，辛苦工作得到的结果只有给别人做嫁衣。
所以李厂长在位的那几年，程亮时常觉得心灰意冷，要不是儿子年纪还小，他早跑路跟程蔓合伙做生意了。
谢澜做事风格则跟以前的李厂长截然相反，他是技术出身，所以上位后很重视技术。而且他这个人非常公正，不会刻意打压谁，只要有能力就能得到重用。
谢澜上位后，程亮终于能大展拳脚。
也许是性格不同，也可能是程亮没什么家庭方面的压力。
他早些年跟程蔓合伙做生意挣的那些钱，大半都被他拿来买了房。
八十年代初那会，临江的房价非常便宜，像他现在住的房子，五六百就能买一间，两三层的独栋也不过两三千一套。
结婚前后他陆续买了七八套房子，现在那些房子每月光收租就有两三百。
这几年临江又在搞开发，年中他有两套房子确定了要拆迁，他想着临江房价一直在涨，多分几套房，以后卖掉能多赚一笔，而且房产下来后还能出租挣租金，就选择了只要房。
于是，下半年那两套房子陆续拆迁后，程亮名下很快又多了十来套房。
因为经济方面没有压力，所以跟程进比起来，程亮在事业上更理想化一些。
他在机械厂里的长大，在厂办小学、中学里受教育，所以哪怕离开过，回到厂里参
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