第52章 人才大礼包(2/3)
“你这说的不是废话吗？当然要听，快告诉我还有什么好消息？”罗浩觉得今天自己运气不错，就以为还有好事情发生。
“叮，宿主召唤人才数量达到系统要求，特开启人才等级制度以及黑风山人才招募大厅。”
“人才等级制度和黑风山人才招募大厅都有什么作用，你快给我说说。”从名字看只能知道个大概，罗浩就想让系统给详细解释一下。
“人才等级制度就是根据人才能力划分成sss、ss、s、a、b、c、d、e八个等级，到时候宿主就可以根据这个等级大概了解员工的能力，然后再委以重任。”系统先是解释了人才等级制度是什么意思。
罗浩对这个不难理解，普通公司都有职级，和系统的这个才等级制度不多，但是能力这个东西有时候不好判断，而且主观意愿偏多，这就导致有些人能力强但职级低，有些人能力低但职级高，如果系统能直接给出级别，那以后黑风山就好管理多了，就不会出现外行领导内行，或者是埋没人才了。
“你这个人才等级制度是针对召唤出来的人才有用？还是对我们这个世界上的人同样有用？”罗浩想了想还是说出了自己的疑问。
“暂时只能对召唤出来的人才进行划分，如果想对所有人都有用，就得花费系统币进行升级，宿主需要升级吗？”系统解释道。
闻言罗浩赶紧摆手说道：“不用，不用，虽然我不知道这个升级需要多少系统币，但我现在还是需要攒些系统币以防万一。”罗浩自从被系统训斥了一顿之后，自己也想过这个问题，觉得还是系统说的对，往后黑风山会越来越大，手下的人也会越来越多，得做些备用系统币的，没办法他这个人唯一的优点就是听人劝。
“上道”系统还是挺满意罗浩的回答的。
“那刚才开出来的几个专业人才都是什么级别的？”罗浩好奇的问道，希望等级越高越好。
“专业管理人员s级。”
“专业财务人员s级。”
“专业人事人员s级。”
“专业总务人员s级。”
“专业技术人员一名s级、两名a级。”
罗浩听完之后觉得还行，七个人只有两个a级的其余都是s
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