第127章 绩效工资到底该怎么定？(3/6)
“没想到你连这种阴损的招数都懂，能告诉我是从哪学的吗？”
詹苏苏淡淡道：“我从枣林村离开后，找的第一份工作就是一家食品厂。
我在那边管理财务，对方老板就是这么干的。”
说完她突然偏过头。
其实有句话詹苏苏没说，在得知那位食品厂老板的行为后，她干满一个月，拿到工资就走人了。
张岳直接竖起大拇指：“不错呀，没想到你还有如此丰富的工作经验。
我决定……”
詹苏苏的心突然一跳，就听张岳开口道：
“你一个月才拿44000元，还没有石曼曼多，简直太屈才了。
我再给你加一万块奖金。
至于车间的那些工人……”
十月食品厂，生产车间。
沈翔飞背着包裹，老老实实跟在李孟身后。
他是十月食品厂新招来的工人，李孟是他的组长。
“这里就是生产车间，咱们在3号间，看到这个位置了吗？它就是你以后的工位。”
沈翔飞连忙点头：“知道了。”
“你的工作是修剪。
就是将固定好的冻鸡去掉鸡屁股、残留的内脏等，最后再修成特定的形状。
来，我给你演示一遍……
看明白了吗？”
沈翔飞道：“放心，我明白的。”
见小伙子这么自信，李孟将刀子递过去：“那你演示一遍让我看看。”
沈翔飞接过，三下五除二就将这只鸡修整完成。
李孟惊讶道：“可以呀？听人事那边说，你以前在其他食品厂干过？”
沈翔飞点点头：“干过，生产炸鸡的所有流程我都会。”
说完突然朝旁边一指：“那台机器的声音有点大，如果我没猜错，应该要加黄油了。”
李孟一脸疑惑的走过去，果然发现机器黄油的量已经见底。
他走过来笑着拍拍沈翔飞的肩膀：“不错，没想到你小子还是个人才。
既然你各个环节都懂，那我就不在这班门弄斧了。
好好干，如果表现的好，我可以和吴主任说
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