第166章 寂寞城通告：为什么领导显得很聪明(1/2)
每个领导都很能干，这是不争的事实，为什么会这样。
因为你坐在这个位置上，所有的职员和手下的领导都会给你献策，教你如何做。所以日子久了，你脑子里都是别人用毕生总结出的经验。就像对你有需求的免费老师，为了显示自己的才能，在你面前卖弄，希望得到你的注意，之后你就升级了。
所以位置很重要。
就像房地产，好的位置决定了你的身价，靠近医院，学校，地铁，这些都是你的附加属性，然后高质量的人群就聚集，你的身价就猛增。
为什么官二代富二代都很能干，主要原因除了他老子把毕生的所学经验教给他，让他少走弯路。
而且有需求想上位的能人在给他介绍经验，希望博得一点利益。
而且这些人一旦进入职场，所有人都给他开绿灯，不会为难他。他所要做的就是选择。
对于普通人的选择是有限的，而对于这些人，他们有无限的选择。
还有一类人，就是知识面广的人，就像我，由于家庭教育。
我从小就被灌输很多和人相处的道理，还有就是家里条件不好，所以善于察言观色，总是在琢磨。自己也努力。
我的父母总是告诉我要和不同的人交朋友，每个人的爱好不一样，这样你就可以接触很多的东西，从而丰富你的人生经历。
一直困惑我的就是人的行为为什么这样，其实接触经济学多了，你就了解人的一些底层原因。
例如有的人爱交朋友，有的人不爱交朋友，有的交普通朋友，有的喜欢结交权贵，有的喜欢结交爱好相同的，有的喜欢结交有相同经历的，五花八门，但有一点就是有利益，不管是经济方面，还是情感方面，就像一个交易，双方都会获益。
我更偏向于信息交换和知识分享。
对于我这个才是我关心的。
信息需要有更多案例和素材，或者可以理解为信息就是力量。
知其然要知其所以然。有时候结果并不重要，不管是领奖还是处分都是一秒钟的事，但他形成的过程却是漫长的。如果知道源头，过程，其实结果不重要。
可供你借鉴的就是源头或过程，结果就是茶余饭后的谈资，不
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