第13章 援建内情(2/3)

同时，我们还建立了后备干部队伍，设置培训定员，使后备干部在实际岗位上得到锻炼提高；并通过师徒合同等方式储备技术工人，将这些年分配的大、中专毕业生都列为储备人员，放在各级、各类岗位上实习、锻炼，为新建企业储备人才。而且，还接受对方来人实习，采取师带徒、专职跟班等形式培养，提高操作技能。我们研究院就是培训的主要力量。

    对于全无基础的新建钢厂，我们采取了对口支援方式，各厂矿、各处室对口支援，从主体厂矿到辅助系统，从领导干部到车间、工段及主要科室负责人、专职技术人员、业务骨干，对口支援单位要为对方配备‘全套人马’。”

    “陈安，你能想象当时场景吗？那些厂矿企业几乎都在荒郊野外，条件艰苦，大家披荆斩棘，跋山涉水，‘守山吃，伴山眠’‘围棵大树议方案’都是常态。”

    说到这里，李德发显得有些激动，他拿起桌上的烟盒问：“抽烟吗？”

    陈安摇了摇头，但出于尊重，他主动为李德发点燃了一根烟，然后说：“前辈们的付出与牺牲，是我们永远学习的榜样。你们战天斗地、自力更生、无私奉献的精神，值得我们每一代人传承。”

    李德发深吸了一口烟，继续说道：“我们艰苦奋斗，就是为了让后辈不再受苦受难。这种精神，你们一定要传承下去，为了下一代。”

    他停顿了一下，回忆起当年的自己：“那年我28岁，是山钢机修厂的一名车间技术员。当参与蜀钢建设的调令传来，我毫不犹豫地离开了尚未满月的孩子和患病的妻子，奔赴千里之外。两年后，因为家庭原因，组织允许我完成任务后先回厂，但必须等蜀钢全部建设任务完成后，才能正式把关系转回。”

    陈安听得入神，不禁感慨道：“前辈们的精神真是令人敬佩。为了国家的建设，你们付出了太多。”

    李德发微笑着摇头：“其实，我们那个时候，大家都有这样的觉悟。只要能为国家出一份力，就感到无比光荣和自豪。虽然条件艰苦，但大家都毫无怨言。”

    “那后来呢？”陈安追问。

    李德发继续道：“两年后，因为家里情况特殊，组织上同意我先行回厂。但必须等蜀钢全部建设任务完成后，才能把关系转回来。那段日
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