第818章 常设部门(2/3)
部神通广大，巡视组的名单一下发，他们就能找到关系进行公关，哪怕现场检查到一百个问题最后他们也能公关到只剩下三十个。
但是以祁同伟的方案，三个月来一批，三个月再来一批，看你们能不能来得及公关，最后甚至建立相对固定的巡视制度，每年都下去看。
一把手听了也是暗自点头，这个祁同伟，做事确实有一套，知道基层最大的问题就是落实，很多干部脑子很活泛，辖区有什么问题，他们几分钟就能出一套冠冕堂皇的方案，比如钟正国。
但是真正这个事，能不能做下去，这就是个千古难题了，以祁同伟的意思是，查一次能糊弄过去，查十次呢，都能糊弄过去那也算你们厉害。
“长期巡视制度，还是要和中枢汇报讨论一下，要知道，咱们这里出现一个制度检查，下面就会层层加码，到时候基层就会疲于应付。
其他工作都不用做了，一年到头都要应付上面的检查。
再者，抽调高级别干部，哪有这么多有空的干部啊，级别太低的组长，下了地方人家根本不搭理怎么办。”
这种情况是很普遍的，比如中枢发个文要求把长头发剃一下，那省一级就会加码到大家都剃平头，市一级为了搞先进搞排名，就会发文大家都剃光头。
县一级就更夸张了，干部们会直接下来，要把对象的眉毛胡子都剃光，号召大家脑袋光溜溜。
到中枢层面制定任何政策，都是很谨慎的，因为层层加码的现象太多了，太难杜绝了，搞下来很容易劳民伤财。
祁同伟接着说。
“领导，我建议直接选一批六十岁以上已经退二线的高级干部，巡视组视工作需要抽调他们下去，老干部们资历深，级别高，地方的干部们就不敢在他们面前造次，再者老干部们经验丰富，对基层的一些情况熟悉，就不怕基层干部糊弄他们。”
一把手听了祁同伟的话，微微点了一下头。
“我考虑一下，你回去吧。”
祁同伟点头，没有跟着去一把手的办公室。
“是。”
随即转身回了自己的办公室。
就像祁同伟此时说的三个月巡视一次，省一级很可能就会建立类似的机构，一个
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